15 de julio de 2026 · Edición matutina
La SEP establece el calendario escolar 2026-2027: inicio el 31 de agosto de 2026 y cierre el 9 de julio de 2027 para educación básica (185 días), y el 13 de julio de 2027 para normales (190 días).
A quién le toca
Aplica a todas las escuelas públicas y privadas incorporadas del país. Vigente desde el día siguiente a su publicación en el DOF.
Qué dice, en claro
La Secretaría de Educación Pública (SEP) publicó el Acuerdo 07/07/26 que fija los calendarios escolares oficiales para el ciclo lectivo 2026-2027 en toda la República. El acuerdo obliga a todas las escuelas de educación preescolar, primaria, secundaria, normal y de formación docente, tanto públicas como privadas incorporadas al Sistema Educativo Nacional.
Fechas clave:
- Inicio de cursos: lunes 31 de agosto de 2026 (todos los niveles).
- Fin de cursos (preescolar, primaria y secundaria): viernes 9 de julio de 2027.
- Fin de cursos (normales y formación docente): martes 13 de julio de 2027.
Días efectivos de clase: 185 días para preescolar, primaria y secundaria; 190 días para escuelas normales y de formación docente. Se mantiene una semana adicional de receso en agosto para los docentes.
El acuerdo entra en vigor al día siguiente de su publicación en el DOF y abroga el Acuerdo 18/06/25 (ciclo 2025-2026) una vez que concluya la vigencia de ese calendario. Las instituciones educativas deben ajustar su planeación operativa, administrativa y académica a estas fechas de forma inmediata.
Este resumen lo escribió un modelo de lenguaje a partir del texto publicado en el DOF. Puede omitir detalles o equivocarse — el texto que obliga es siempre el oficial, no este resumen.
Ver documento oficial en DOF ↗ (abre en pestaña nueva)- Código DOF
- 5793645
- Dependencia
- SECRETARIA DE EDUCACION PUBLICA
- Sección
- PODER EJECUTIVO
- Fecha
- 2026-07-15
- Edición
- matutina
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La SEP da a conocer los incrementos salariales 2026 para docentes y personal de apoyo en plazas federales transferidas a los estados: 4% base al sueldo tabular desde enero de 2026 (educación básica y PAAE) o febrero de 2026 (educación normal), más aumentos adicionales escalonados hasta septiembre de 2026.
La SEP publica los incrementos salariales y de prestaciones pactados con el SNTE y las autoridades educativas estatales para 2026, aplicables al personal en plazas federales transferidas a los estados (Ramo 33) en tres grandes grupos: Docentes de educación básica: Aumento al sueldo tabular de 4% desde el 1 de enero de 2026, más 1% adicional desde esa misma fecha y 2% más a partir del 1 de septiembre de 2026. Se incrementan también compensaciones por dirección, supervisión, comunidades dispersas, material didáctico, despensa, previsión social, y la Compensación Nacional Única sube a $13,015.40 anuales. Los directivos y supervisores reciben un 1% adicional desde el 1 de septiembre de 2026. Docentes y personal de educación normal, CAM y UPN: Incremento del 4% al sueldo base desde el 1 de febrero de 2026, más un Apoyo para la Superación Académica en septiembre y diciembre, y una medida económica extraordinaria de $2,160 netos en la quincena 16/2026. Personal de Apoyo y Asistencia a la Educación (PAAE-CIP): 4% al sueldo tabular y Compensación Garantizada desde el 1 de enero de 2026; Compensación Nacional Única incrementada a $7,726.95 netos anuales. Las 32 autoridades educativas estatales deben aplicar estos ajustes en nómina conforme a las vigencias escalonadas establecidas, varias de ellas ya en curso desde enero de 2026.
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La SEP modifica las Reglas de Operación de la Beca Rita Cetina 2026: elimina la incorporación gradual en primaria (cualquier grado puede entrar desde el inicio del año fiscal), ajusta el procedimiento de cancelación de apoyos no cobrados (plazo de dos emisiones tras el ciclo escolar) y actualiza los documentos de identidad y domicilio requeridos al tutor.
La SEP publicó el Acuerdo 06/07/26 que modifica las Reglas de Operación del Programa Beca Universal de Educación Básica Rita Cetina para 2026, originalmente emitidas el 31 de diciembre de 2025. Los cambios principales son tres. Primero, se elimina la incorporación gradual en primaria: a partir de la entrada en vigor de este acuerdo, los alumnos de cualquier grado de primaria pueden incorporarse al programa desde el inicio del ejercicio fiscal, sin esperar a una fase escalonada. Segundo, se modifica el procedimiento de cancelación de apoyos no cobrados: los beneficiarios tendrán hasta dos emisiones posteriores al ciclo escolar en que se generó el apoyo para cobrarlo; transcurrido ese plazo, la Coordinación Nacional cancela los recursos y los reintegra a la Tesorería de la Federación (TESOFE). Tercero, se ajustan los documentos aceptados para verificar la identidad y el domicilio de la madre, padre o tutor en el Anexo 3 (se deroga una viñeta de documentos y se modifica la descripción de otras). También se actualizan las definiciones de "Escuela prioritaria" y "SEGOB" en el glosario, y se precisa que la entrega directa de apoyos es de hasta cinco bimestres en 2026. El acuerdo entró en vigor al día siguiente de su publicación en el DOF. Cuenta con autorización presupuestaria de la SHCP (oficio del 4 de junio de 2026) y dictamen regulatorio de la Agencia de Transformación Digital y Telecomunicaciones (12 de junio de 2026).
SECRETARIA DE EDUCACION PUBLICA